Naczelnik wydziału/naczelniczka wydziału
Data publikacji: wczoraj
Firma: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej w Warszawie
Miasto: Warszawa
Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Naczelnik wydziału/naczelniczka wydziału
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 160064
Warunki pracy
- Nietypowe godziny pracy - w tym dyżury
- Zagrożenie korupcją
- Praca pod presją czasu
- Praca przy kilku przedsięwzięciach równocześnie.
- Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie ministerstwa:https://www.gov.pl/web/fundusze-regiony/deklaracja-dostepnosci-ministerstwa-funduszy-i-polityki-regionalnej
Zakres zadań
- Zarządza podległą komórką organizacyjną w zakresie strategicznym i bieżącym, m.in. planuje i przydziela zadania, zapewnia przepływ informacji i wymianę wiedzy, monitoruje realizację, identyfikuje potrzeby szkoleniowe
- Zarządza projektami budowy i utrzymania systemów informatycznych wspierających obsługę instytucji w obszarze jej działalności, m.in. analizuje wymagania biznesowe, określa koncepcję projektu, jego harmonogram i budżet, identyfikuje ryzyka
- Zarządza i monitoruje utrzymanie systemów teleinformatycznych wdrożonych w Ministerstwie w celu zapewnienia ciągłości działania, m.in. zapewnia ciągłośc usług IT, zarządza zmianami, określa ścieżki rozwojowe systemów
- Analizuje występujące na rynku trendów technologicznych, m.in. ocenia możliwość ich wykorzystania w organizacji pod katem efektywności i wykonalności, przygotowuje strategie implementacji nowych rozwiązań
- Uczestniczy w przygotowywaniu i przeprowadzaniu postępowań w zakresie właściwości komórki organizacyjnej, m.in. prowadzi rozeznanie rynki i szacuje wartość zamówienia, przygotowuje opis przedmiotu zamówienia i projekt umowy, uczestniczy w postępowaniach przetargowych, nadzoruje wykonanie umowy
- Śledzi zmiany prawne i opiniuje projektów aktów prawnych (wewnętrznych i zewnętrznych) dotyczących „informatyzacji Państwa”, w celu budowy i dostosowania systemów informatycznych MR do obowiązujących wymogów i norm
- Zapewnia bezpieczeństwa systemów IT, m.in. tworzy, aktualizuje i implementuje polityki i procedury bezpieczeństwa, koordynuje obsługę incydentów, nadzoruje proces szacowania ryzyka
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w kierowaniu zespołem w zakresie projektowania, analizy, wdrażania systemów informatycznych
- Znajomość metodyk realizacji projektów
- Znajomość zagadnień informatycznych
- Znajomość regulacji prawnych w zakresie informatyzacji państwa,
- Znajomość ustawy prawo zamówień publicznych
- Znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa
- Znajomość jęz. angielskiego na poziomie min. B1
- Umiejętność zarządzania projektami oraz zespołem
- Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja, myślenie analityczne, zarządzanie ludźmi, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
- Niepracowanie lub niepełnienie służby zawodowej w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów ( Dz. U z 2023 r. poz. 342, 497 i 1195), ani niebycie ich współpracownikiem – dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Wiedza z zakresu ITIL Foundation lub równoważnego
- Wiedza z zakresu Certyfikat audytora wiodącego systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji według normy PN-EN ISO/IEC 27001 lub równoważnego
- Znajomość metod zarządzania ryzykiem
